MAYRA MENDOZA ‘ADORNA’ A LOS MUNICIPALES DE QUILMES BUSCANDO REFORZAR SU LIDERAZGO EN ‘LA CÁMPORA’ DE LA REGIÓN
El Municipio de Quilmes informó que, «a pesar del muy difícil contexto económico generado por el ajuste del Gobierno Nacional, en un esfuerzo financiero de la gestión de la intendenta Mayra Mendoza, habrá incrementos en los salarios de los empleados comunales en noviembre y diciembre, llegando a un acumulado anual de 178,25% en 2024. Además, se darán dos bonos por un total de 400 mil pesos».
A contramano de los demás intendentes de la Región, la líder de ‘La Cámpora’ y jefa comunal de Quilmes anunció para noviembre, «un aumento salarial del 5%, más un bono por el Día del Trabajador Municipal de 150.000 pesos, y un asueto el 8 de noviembre».
También dijo que en diciembre habrá «un nuevo incremento de salarios, en este caso del 20%, lo que llevará a 178,25% el acumulado a lo largo de 2024. A esto se suma el bono de fin de año de 250.000 pesos, y la suba de la bonificación por “puntualidad y presentismo” de 1.820 pesos a 50.000 pesos».
Mendoza anunció también que «en enero del 2025, y tal como se hiciera en los años 2022 y 2023, se procederá a la reapertura de los pases a planta permanente».
La intendente de Quilmes encabezó los festejos por el «Día de los Trabajadores y las Trabajadoras Municipales», donde anunció un paquete de medidas económicas.
Durante su discurso, la Intendenta quilmeña destacó «el trabajo realizado desde su gestión para recuperar la dignidad de los trabajadores y trabajadoras municipales» e hizo anuncios económicos «relacionados con la caja navideña, un nuevo aumento salarial del 5% y el bono de fin de año de 50 mil pesos».
A continuación de estas palabras, y luego de que los presentes entonarán el ya clásico “Cristina presidenta”, resaltó: «Y a esto se suma otro anuncio importante: contaremos con un bono de fin de año de más del doble de lo que fue el del año pasado, esto ayudará a que puedan comprar regalitos, darse un gusto, ya que serán 50 mil pesos».
Mayra Mendoza convocó: «Quiero que sepan que si me acompañan, voy a dejar todo para poder seguir gobernando este Municipio, para seguir solucionando de a poco muchos de los problemas, para seguir dándole dignidad a los trabajadores municipales y para recuperar, como dijo Cristina hace pocos días, la alegría. No bajemos los brazos, que necesitamos salir adelante. Del 2003 al 2015 vivimos los mejores años que se pudieron haber vivido en Argentina, volvamos a vivir en esa Argentina de la dignidad, del trabajo, de la educación, de la salud, y ustedes saben que eso se puede lograr de una sola manera y que cada uno piense con quién es».
MENDOZA, CONTRA LOS
OTROS INTENDENTES
Esgrimiendo un peligroso esquema económico como es el de pagar fortunas a los casi 12.000 trabajadores municipales de Quil-mes, Mendoza se diferenció de los restantes jefes comunales como Andrés Watson, Juan Mussi y Jorge Ferraresi quienes siguen haciendo malabares para afrontar en tiempo y forma los sueldos de su personal.
Mayra Mendoza ingresó casi 9.000 trabajadores contratados a la Comuna, convirtiendo a Quilmes en uno de los distritos del país con mayor contratados por vecino tienen: 45 por habitante, aprox.
Encima, el sistema de ‘bonos’ que utiliza Mendoza deja afuera a los jubilados municipales, que no logran engrosar sus haberes de ninguna manera ya que los ‘adicionales’ que pagará la intendenta, son en negro.
En Berazategui -por ejemplo- las recomposiciones salariales del S.T.M.B. y el municipio, van también a los pasivos municipales.
196.000 MENSUALES
En contrafrente de la ‘beneficiencia’ de la intendente Mendoza, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) se manifestaron ruidosamente contra los salarios que paga Quilmes a los municipales.
Clarisa Pérez, lider del citado gremio quil-meño, confirmó que «el gremio llevará a cabo un paro por 24 hs la semana próxima en la administración municipal ante la falta de respuesta por parte del Ejecutivo de Mayra Mendoza a las demandas salariales y laborales planteadas desde la entidad sindical. Nadie puede subsistir con un salario de indigencia de $196 mil. Al laburante se lo escucha», planteó.
«El Municipio brinda los aumentos de manera unilateral, sin discutirlos y los trabajadores se enteran a través de las redes sociales, me parece que no es la manera de manejarse» indicó.
Y agregó: «Nosotros ya estamos cansados, hemos agotado todas las instancias administrativas y esta situación no da para más, por eso desplegaremos todos los frentes posibles para que los trabajadores municipales de Quilmes dejen de recibir limosnas y reciban dignidad!», planteó la dirigente de ATE.
Cabe recordar que los sueldos básicos de ingresante en el municipio de Berazategui -por ejemplo- superan los $ 200.000 mensuales, y que toda recomposición salarial negociada con la Comuna, la reciben, también, los pasivos.
